مع بدء تطبيق “دعم الباحثين عن عمل المرتبط بالراتب”، تدرس وزارة الحماية الاجتماعية توسيع هذا النظام ليشمل فئات أخرى، وعلى رأسها الآباء، في خطوة من المتوقع أن تُحدث نقلة نوعية في نظام الدعم الاجتماعي في البلاد.
- تبرعك سيكون له دور كبير في دعم رسالتنا وإحداث فرق حقيقي – للتبرع اضغط هنا
- تواصل معنا على فيسبوك أيرلندا بالعربي– واتساب: 0830955805
- للانضمام لـ قناة تليغرام اضغط هنا
- للانضمام لـ قناة اليوتيوب اضغط هنا
- للانضمام لـ قناة الفيسبوك اضغط هنا
وبحسب تقرير نشرته صحيفة “Irish Independent“، فإن الحكومة تنظر حاليًا في إدخال مزيد من أشكال الدعم المرتبط بالدخل، من بينها دعم خاص بالآباء، والذي يُتوقع أن يكون الإجراء التالي الذي سيتم تطبيقه.
وقال متحدث باسم وزير الحماية الاجتماعية دارا كاليري، إن الهدف هو البدء في تنفيذ هذا النوع من الدعم في أوائل العام المقبل.
وأوضح: “من المتوقع أن تبدأ المشاورات خلال الأشهر المقبلة، وقد يكون جزءًا من مفاوضات ميزانية العام القادم، بهدف إطلاقه مع بداية السنة”.
حاليًا، يحصل الآباء العاملون والذين لديهم ما يكفي من مساهمات التأمين الاجتماعي (PRSI) على مبلغ أسبوعي قدره 289 يورو خلال إجازة الأبوة، والتي يمكن أن تمتد لتسعة أسابيع قبل بلوغ الطفل عامه الثاني. لكن مع النظام الجديد المقترح، سيُربط مبلغ الدعم بدخل الفرد قبل حصوله على الإجازة، ما يعني إمكانية حصول بعض الآباء على مبالغ أعلى بكثير.
كما تدرس الحكومة تطبيق دعم مالي مرتبط بالدخل للمُعالين (Carer’s Benefit)، لمن يضطر إلى ترك عمله فجأة لتقديم رعاية بدوام كامل لأحد أفراد أسرته، وهو ما يمثل دعمًا إنسانيًا جديدًا في إطار إصلاحات الحماية الاجتماعية.
وبالتوازي مع ذلك، بدأت الدولة في تطبيق “دعم الباحثين عن عمل المرتبط بالراتب” (Jobseeker’s Pay-Related Benefit – JPRB) اعتبارًا من 03/31، والذي يُعد نقلة نوعية في نظام دعم العاطلين عن العمل في البلاد.
ويتيح النظام الجديد للمتقدمين الحصول على دعم أسبوعي أعلى بكثير من النظام التقليدي، إذ يُحتسب المبلغ بناءً على الراتب السابق للمتقدم، مع سقف أقصى يبلغ 450 يورو وأدنى 125 يورو أسبوعيًا.
ويحصل من لديهم خمس سنوات أو أكثر من المساهمات في التأمين الاجتماعي على 60% من دخلهم السابق بحد أقصى 450 يورو أسبوعيًا خلال الأشهر الثلاثة الأولى من البطالة.
وللحصول على هذا الدعم، يجب أن يكون المتقدم:
- قد أصبح عاطلاً عن العمل بالكامل اعتبارًا من 03/31.
- أقل من 66 عامًا (أو أقل من 70 عامًا ويؤجل معاش الدولة التقاعدي).
- قادرًا ومتوفرًا للعمل بدوام كامل.
- يبحث عن عمل بجدية.
- يمتلك عددًا كافيًا من مساهمات التأمين PRSI من الفئة A أو H أو P.
وهذا التحول الجديد في نظام الحماية الاجتماعية يعكس سعي الدولة لتوفير دعم أكثر عدلاً وواقعية، يراعي ظروف الأفراد ودخولهم السابقة، ويوفّر حماية اقتصادية أكبر في أوقات الحاجة.
المصدر: Rsvp Live
arabdublin.ie by Ireland in Arabic Organization is licensed under CC BY-NC-ND 4.0
