نشرت الحكومة خطة لتعزيز فرص العمل في قطاع البناء. حيث تسلط خطة عمل الوظائف في مجال البناء الضوء على حاجة صناعة البناء والتشييد لتوظيف واستبقاء عدد أكبر من العمال من خلال التعليم والتدريب المهني، عبر سلسلة من الإجراءات التي تهدف إلى تقليل الحواجز وتعزيز الفرص الوظيفية وجعل وظائف البناء أكثر جاذبية للنساء.
- تبرعك سيساعدنا في إيصال رسالتنا- للتبرعاضغط هنا
- تواصل معنا على فيسبوكأيرلندا بالعربي– واتساب: 0830955805
- للانضمام لـ جروب تليغرام أضغط هنا
وتشمل الخطوات إصلاحات في مجالات التدريب والتعليم، وترتيبات عمل أكثر مرونة، وحملات ترويجية.
وقال وزير التعليم العالي، سيمون هاريس، إن هذه الإجراءات تتضمن تغييرات جوهرية في عرض المهارات في قطاع التعليم وخطوات لمعالجة التمييز بين الجنسين في هذا القطاع.
وأضاف هاريس، أن المهن في مجال البناء متنوعة للغاية الآن، وتشمل كل شيء بدءًا من التصنيع خارج الموقع، والتخطيط والتصميم، إلى جميع الأعمال في الموقع.
وأطلقت الحكومة وحدة تدريب متنقلة جديدة، حيث قام مجلس التعليم والتدريب في لاويس اوفاللي بتطوير وحدة التدريب المتنقلة NZEB، والتي ستنتقل إلى مواقع البناء والمدارس في جميع أنحاء البلاد للسماح للناس بالاستفادة من الدورات التدريبية في مجال البناء.
من جانبه، قال وزير البيئة والمناخ ايامون رايان، إن البلاد شهدت نموًا قويًا في تنفيذ التعديلات التحديثية للمنازل على مدار الأشهر الثمانية عشر الماضية، مما حقق الأهداف المحددة حتى الآن، بل وتجاوزها.
وأضاف رايان، أن زيادة عدد العمال ذوي المهارات الحديثة سيكون أمرًا بالغ الأهمية للبناء على هذا الزخم، معربًا عن ترحيبه بالإعلان الجديد.
المصدر: RTE
