إيرلندا تنفذ توصية واحدة فقط من أصل 18 توصية لمكافحة الفساد من قبل هيئة مكافحة الفساد الأوروبية
كشفت تقارير نشرت، أن إيرلندا نفذت توصية واحدة فقط من بين 18 توصية قدمتها هيئة مكافحة الفساد التابعة للمفوضية الأوروبية والتي تهدف إلى منع الفساد وتعزيز النزاهة في الحكومة وأجهزة إنفاذ القانون.
- تبرعك سيكون له دور كبير في دعم رسالتنا وإحداث فرق حقيقي – للتبرع اضغط هنااو هنا
- تواصل معنا على فيسبوك أيرلندا بالعربي– واتساب: 0830955805
- للانضمام لـ قناة تليغرام اضغط هنا
- للانضمام لـ قناة اليوتيوب اضغط هنا
- للانضمام لـ قناة الفيسبوك اضغط هنا
وأشار التقرير الأخير الصادر عن مجموعة الدول ضد الفساد (GRECO)، إلى أن إيرلندا لم تنفذ أيًا من التوصيات التسع المتعلقة بالحكومة المركزية.
وشملت هذه التوصيات مجالات مثل تضارب المصالح، وفحوصات النزاهة، واللوائح المتعلقة بجماعات الضغط، والقيود المفروضة على المسؤولين الحكوميين السابقين. وتم اعتبار توصية واحدة فقط على أنها نُفذت جزئيًا.
كما أصدرت GRECO، تسع توصيات فيما يتعلق بتدابير منع الفساد في مجال إنفاذ القانون، تم تنفيذ واحدة منها فقط، في حين تم تنفيذ توصيتين جزئيًا.
وكانت هيئة مكافحة الفساد قد أصدرت هذه التوصيات في عام 2022، ويعد هذا التقرير التقييمي الخامس. يشرف على عملية الامتثال لهذه التوصيات مقررون من النمسا ومالطا.
وأوصت الهيئة بإجراء فحوصات النزاهة للوزراء الجدد، ووزراء الدولة، والنائب العام، لتحديد وإدارة تضارب المصالح المحتمل. وقد تم تنفيذ هذه التوصية جزئيًا فيما يتعلق بالأمناء العامين، ولكن لم يتم إحراز تقدم بشأن المستشارين الخاصين.
كما أوصت بإجراء تقييم للمخاطر على مستوى الحكومة لتحديد المخاطر المتعلقة بحاملي المناصب العليا، بهدف توجيه سياسات منع الفساد الخاصة بهم، إلا أن هذا لم يتم تنفيذه.
وتضمنت التوصيات الأخرى إدخال قواعد سلوك وعقوبات تتعلق بالنزاهة، وإتاحة الوصول إلى المشورة للحاملي المناصب بشأن هذه الأمور، بالإضافة إلى وضع قواعد جديدة لتنظيم الاتصال مع جماعات الضغط، ولكن لم يتم تنفيذ أي من هذه التوصيات.
وفيما يتعلق بمكافحة الفساد في إنفاذ القانون، تضمنت التوصيات تحسين إتاحة المعلومات المتعلقة بالشرطة، وتحديث أنظمة تكنولوجيا المعلومات الخاصة بالشرطة، وتحديثات على مدونة الأخلاقيات الخاصة بالشرطة، ولكن لم يتم تنفيذ أي من هذه التوصيات.
وتم تنفيذ توصيات أخرى جزئيًا مثل تعزيز التدريب على النزاهة لأفراد الشرطة، وتعزيز التوازن بين الجنسين في جميع الرتب داخل الشرطة.
ولم يتم إحراز أي تقدم في التوصيات المتعلقة بتدوير أفراد الشرطة للحد من التعرض لمخاطر الفساد، أو التحقق من الأنشطة الثانوية لأفراد الشرطة، أو الإصلاحات المتعلقة بآلية شكاوى الشرطة.
على الرغم من ذلك، أشار تقرير GRECO، إلى بعض التطورات الإيجابية المتعلقة بالتعديلات التشريعية المقترحة لإصلاح الإطار القانوني للأخلاقيات في الحياة العامة، والتي لا تزال قيد الدراسة. كما تم الإشارة إلى أن هناك أعمال جارية في مجال إنفاذ القانون.
المصدر: Irish Mirror
